劳务外包服务

即客户将默写非核心岗位的招聘、管理工作委托佰德管理。佰德对于企业临时性岗位增加或既有岗位人员不足的情况，提供有效的解决方案，并承担岗位人员流动带来的风险，以满足企业对弹性用工的需求、解决企业后顾之忧。

岗位外包服务内容

（1）招聘

根据客户需求岗位进行人员筛选、面试、培训和储备，及时满足客户的用人需求。

（2）劳动关系管理：

1、员工签订劳动合同，完善员工合法用工的各种手续

2、承担雇主责任

（3）岗位管理

1、对派遣员工进行上岗前的培训

2、按照政府的规定为员工缴纳社会保险和住房公积金

3、负责对员工进行考勤管理、工资发放

4、负责员工的技校考核，并帮助员工改进绩效

5、负责处理员工的各种突发事件以及劳务纠纷

6、负责合同期内因员工离职产生的人员替换及相关手续办理